Veränderung als Chance begreifen
Wir leben und lieben die Agilität und verstehen sie als Fundament aber auch Katalysator für eine effiziente Arbeitsweise, für Transparenz, Offenheit und eine gelebte Wertekultur.
Es ist unser Ziel und Wunsch, Teams an die Hand zu nehmen und mit ihnen gemeinsam auf den Weg selbstorganisierten Handelns zu gehen.
Wir arbeiten und erarbeiten mit euch die Rahmenbedingungen, die dazu nötig sind. Gemeinsam räumen wir erste Steine aus dem Weg und geben euch die Fähigkeiten an die Hand, um die weiteren Schritte selbst zu gehen.
FÜR TEAMS
Organisation und Durchführung von Workshops zur Verbesserung der Team- und Organisationsprozesse:
- Beratung / Sparring mit dem Management
- Moderation / Facilitation von (Remote) Meetings
- Organisation von Workshops vor Ort oder in einer angenehmen Umgebung ausserhalb der Arbeitsstätte
- Kurzfristige wie langfristige Unterstützung möglich
LEADERSHIP
Aufbauend auf Ihren bisherigen Erfahrungen mit agilen Organisationen - von vor der Einführung bis zu Optimierung laufender Veränderungsinitiativen:
- welche Voraussetzungen sind zu erfüllen?
- welche Stolpersteine gilt es zu überwinden?
- wie wirkt sich die bisherige Kultur der Organisation aus?
- was ändert sich in der täglichen Arbeit der Führungskräfte?
AGILE METHODEN
Agile Methoden gibt es einige, ebenso gibt es mittlerweile kluge Kombinationen, die das agile Arbeiten mit klassischen Methoden verbindet. Es ist vieles möglich. Die individuellen Anforderungen bestimmt die Methodik:
- Anforderungsanalyse
- nötige organisatorische Anpassungen
- praxisorientierte Methodikschulung
- initiale Backlogerstellung
ENTWICKLUNG
Den kreativen Prozess der Entwicklung eines innovativen Produktes für Ihre Zielgruppen durch agile Methoden zielgerichtet unterstützen:
- 1 tägige Lösungsworkshops
- 1 wöchige Designsprints
- systematisch, zielgerichtet, kreativ
